UGT denuncia retrasos inaceptables en el proceso selectivo de personal subalterno del Ayuntamiento de Almería

El Sindicato UGT ha emitido un comunicado denunciando el retraso excesivo en la resolución del proceso selectivo de 16 plazas de personal subalterno, que se publicó inicialmente en el Tablón de Anuncios del Ayuntamiento el 5 de septiembre de 2023. Más de un año después, el proceso sigue sin finalizar, afectando a unas 300 personas aspirantes.

UGT ha expuesto las demoras en el desarrollo del proceso, con largos periodos entre ejercicios. Entre el primer y segundo ejercicio pasaron 52 días, y entre el segundo y el tercero, 77 días. Además, desde la celebración del tercer ejercicio el 15 de julio de 2024, han transcurrido otros 71 días sin que se haya publicado ningún resultado.

Este proceso de selección, que incluye un temario de solo 10 temas para el Grupo E, ha excedido los tiempos razonables. El sindicato ha recordado que el artículo 55 del Real Decreto Legislativo 5/2015, sobre el Estatuto Básico del Empleado Público, establece como principio rector la agilidad en los procesos selectivos, algo que claramente no se está cumpliendo.

UGT también ha señalado que ha presentado múltiples escritos pidiendo celeridad en la tramitación de estos procesos y la rotación de los miembros de los Tribunales Calificadores, para evitar que los mismos funcionarios ralenticen varios procesos simultáneamente. En este sentido, el sindicato ha solicitado:

  1. Finalización inmediata del proceso selectivo de las 16 plazas de personal subalterno del Grupo E.
  2. Publicación de un calendario de fechas para la realización de los distintos procesos selectivos, tal como lo hizo recientemente la Diputación Provincial de Almería.
  3. Nombramiento rotatorio y equitativo de los miembros de los Tribunales Calificadores, para evitar que los mismos funcionarios acumulen cargos en varios tribunales.
  4. Eliminación de funcionarios que preparan oposiciones de cualquier categoría de los Tribunales Calificadores, para garantizar imparcialidad en el proceso.

UGT exige respeto y consideración para los opositores que llevan más de un año esperando la resolución de un proceso que debería haberse resuelto en mucho menos tiempo.


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